sttoolearn

مجازی سازی دسکتاپ یکی از بخش های مهم جهت رفع نیاز کاربران امروزی می باشد. مجازی سازی دسکتاپ یا همان VDI با آمدن نسخه های جدید VMware Horizon در سال ۲۰۱۶ ایجاد تحول بزرگی را در بخش مجازی سازی دسکتاپ بهمراه داشت. مجازی سازی دسکتاپ با استفاده از VMware horizon77 سبب بهبود عملکرد زیادی در بخش های مختلف شده است که در ادامه به آن می پردازیم. نسخه ۷ این نرم افزار سبب بهبود شرایطcloud و موبایل شده است و به صورت زیادی مجازی سازی دسکتاپ را تغییر داده و باعث افزودن مزایای زیادی از جمله سادگی، امنیت و سرعت به آن شده است و همین طور استفاده از آن را با مقدار هزینه کمتری جهت کاربران فراهم نموده است. علاوه بر این هورایزن ۷۷ دارای قابلیت عملکرد تا مقدار سی برابر سرعت بیشتر و هم چنین با مقدار هزینه های به مراتب کمتر از راهکارهای سنتی می باشد که در این روش تا مقدار ۵۰۰ درصد از هزینه ها کاهش پیدا کرده است. حتما بخوانید :   تین کلاینت UDC2 مجازی سازی دسکتاپ با استفاده از هواریزن ۷ ,مجازی سازی دسکتاپ با استفاده از VMware horizon7,مجازی سازی دسکتاپ,مجازی سازی ...ادامه مطلب

مجازی سازی دسکتاپ یکی از بخش های مهم جهت رفع نیاز کاربران امروزی می باشد. مجازی سازی دسکتاپ یا همان VDI با آمدن نسخه های جدید VMware Horizon در سال ۲۰۱۶ ایجاد تحول بزرگی را در بخش مجازی سازی دسکتاپ بهمراه داشت. مجازی سازی دسکتاپ با استفاده از VMware horizon77 سبب بهبود عملکرد زیادی در بخش های مختلف شده است که در ادامه به آن می پردازیم. نسخه ۷ این نرم افزار سبب بهبود شرایطcloud و موبایل شده است و به صورت زیادی مجازی سازی دسکتاپ را تغییر داده و باعث افزودن مزایای زیادی از جمله سادگی، امنیت و سرعت به آن شده است و همین طور استفاده از آن را با مقدار هزینه کمتری جهت کاربران فراهم نموده است. علاوه بر این هورایزن ۷۷ دارای قابلیت عملکرد تا مقدار سی برابر سرعت بیشتر و هم چنین با مقدار هزینه های به مراتب کمتر از راهکارهای سنتی می باشد که در این روش تا مقدار ۵۰۰ درصد از هزینه ها کاهش پیدا کرده است. حتما بخوانید :   تین کلاینت UDC2 مجازی سازی دسکتاپ با استفاده از هواریزن ۷ ,مجازی سازی دسکتاپ با استفاده از VMware horizon7,مجازی سازی دسکتاپ,مجازی سازی ...ادامه مطلب

مجازی سازی سرور دارای مزایای زیاد و منحصر به فردی می باشد و استفاده از آن جهت هر سازمان بزرگی امری ضروری است. مجازی سازی سرور مقدار مصرف انرژی بخش رایانه ها را بیش از ۹۰ % کاهش داده و مقدار هزینه های بخش IT را به میزان زیادی کم می کند. جهت بهره برداری مناسب از مجازی سازی سرور باید نقشه ای منسجم، دقیق و هدفمند برای آن طراحی  نمود.       مهم ترین علت تهیه این نقشه پایش عملکرد مجازی سازی سرور و وضعیت سرورها می باشد. انتخاب سرور های مناسب به منظور استفاده از آن ها در سیستم های مجازی با توجه به نیاز مخاطب و انتخاب زیر ساخت مناسب او صورت میگیرد. جهت پایش عملکرد مجازی سازی سرور و وضعیت سرورها نرم افزارهایی رایگان در اختیار مدیران شبکه و بخش ITT قرار داده می شود. این  نرم افزارها به شکل لحظه به لحظه و به صورت گرافیکی وضعیت وو اطلاعات مربوط را به شکل اتوماتیک و در فاصله های زمانی مشخص ارائه میدهد و اطلاعات را ذخیره و در زمان هایی مورد نظر مورد تجزیه و تحلیل میکند. یکی از نمونه های آن نرم افزار Zabbix میباشد. ,پایش عملکرد مجازی سازی سرور و وضعیت سرور ها,عملکرد مجازی سازی سرور,مجازی سازی سرور ...ادامه مطلب

یکی از مهم ترین مزایای استفاده از زیرو کلاینت ها، آماده سازی سریع زیرو کلاینت و مقدار هزینه عملیاتی کم استفاده از آن است. در واقع زیرو کلاینت ها جز تجهیزات plug and play می باشد و به شکل پیش فرض تنها به زمان محدود و کمی جهت نصب و حدود چند ثانیه جهت بوت شدن زمان نیاز دارد. زیرو کلاینت پس از وصل شدن به صفحه نمایش و تجهیزات دیگر مانند موس، صفحه کلید ایجاد شده است. آماده سازی سریع زیرو کلاینت سبب شده است جهت بخش ها و اموری که نیاز به تجهیز سریع سازمانی دارد مورد استفاده قرار گیرد. زیرو کلاینت ها در شرایط گوناگون از مراکز آموزشی تا بیمارستان ها و سازمان های دولتی مورد استفاده قرار می گیرد و استفاده از بخش دسکتاپ مجازی سازی شده جهت طیف گسترده ای  از نیازهای سازمانی را تامین میی  کند. هزینه عملیاتی استفاده از زیرو کلاینت ,آماده سازی سریع زیرو کلاینت,آماده سازی زیرو کلاینت,هزینه عملیاتی استفاده از زیرو کلاینت ...ادامه مطلب

مجازی سازی شبکه جز مبهم ترین انواع مجازی سازی در بین تمامی انواع مجازی سازی مطرح است. در واقع با استفاده از مجازی سازی شبکه می توان منابع شبکه و بخش محاسباتی را به یک شبکه مجازی واگذار کرد. مجازی سازی شبکه در واقع روشی نوین و میانبری جهت دسترسی پیدا کردن به خدمات بهتر اینترنتی می باشد و این تکنولوژی می تواند کمک زیادی را در بخش های مختلف به ارگان ها و سازمان ها نماید. مجازی سازی شبکه را می توان به انواع مختلف دسته بندی نمود که در ادامه به نمونه ای از تعریف انواع مجازی سازی شبکه می پردازیم.     تعریف انواع مجازی سازی شبکهط ,انواع مجازی سازی شبکه,مجازی سازی شبکه, شبکه,مجازی سازی ...ادامه مطلب

بخش زیادی از هزینه های انجام گرفته پیمانکاری در یک طرح، هزینه ماشین آلات می باشد. برآورد هزینه استهلاک ماشین آلات از مسائل عمده پیمانکاران است که مدیریت نکردن این بخش ها برای مدیران و جامعه ضررهای زیادی را وارد می کند. هر پیمانکار با توجه به نوع پروژه خود به ماشین آلات و تجهیزات مرتبط نیازمند است. پروژه بسته به این که مرتبط به نفت و گاز باشد و یا آب و نیرو و راه دارای ماشین آلات ویژه خود می باشند. که در بعضی موارد پیمانکاران که دارای بازه کاری زیاد و فعالیت در بخش های مختلفی هستند تهیه و خرید همه این تجهیزات ممکن نیست و برای تامین آن ناچار به اجاره دستگاه و ماشین آلات می باشند. تداوم فعالیت و انجام یک پروژه به شکل شبانه روزی بسیار مهم است و زمانی که یک دستگاه متوقف شود هزینه های زیادی را برای پیمانکار در پی خواهد داشت. بنابراین تهیه و خرید دستگاه ها و تجهیزات و ماشین آلات یکی از مسائل مهم در بالا بردن کیفیت و انجام پروژه ها می باشد که در بررسی رتبه بندی پیمانکاران از ملاک های مهم و اثر گذار مطرح می باشد.ماشین آلات موثر بر رتبه بندی پیمانکارانبخش زیادی از هزینه های انجام گرفته پیمانکاری در یک طرح، هزینه ماشین آلات می باشد. برآورد هزینه استهلاک ماشین آلات از مسائل عمده پیمانکاران است که مدیریت نکردن این بخش ها برای مدیران و جامعه ضررهای زیادی را وارد می کند. هر پیمانکار با توجه به نوع پروژه خود به ماشین آلات و تجهیزات مرتبط نیازمند است. پروژه بسته به این که مرتبط به نفت و گاز باشد و یا آب و نیرو و راه دارای ماشین آلات ویژه خود می باشند. که در بعضی موارد پیمانکاران که دارای بازه کاری زیاد و فعالیت در بخش های مختلفی هستند تهیه و خرید همه این تجهیزات ممکن نیست و برای تامین آن ناچار به اجاره دستگاه و ماشین آلات می باشند. تداوم فعالیت و انجام یک پروژه به شکل شبانه روزی بسیار مهم است و زمانی که یک دستگاه متوقف شود هزینه های زیادی را برای پیمانکار در پی خواهد داشت. بنابراین تهیه و خرید دستگاه ها و تجهیزات و ماشین آلات یکی از مسائل مهم در بالا بردن کیفیت و انجام پروژه ها می باشد که در بررسی رتبه بندی پیمانکاران از ملاک های مهم و اثر گذار مطرح می باشد.ماشین آلات موثر بر رتبه بندی پیمانکاراناثرگذاری ماشین آلات موثر بر رتبه بندی پیمانکارانهمان طور که در مطالب قبلی اشاره شد رتبه , ...ادامه مطلب

همانطور که در مطالب قبلی هم اشاره شد پیمانکاران برای افزایش رتبه بندی خود نیازمند متخصصان و تکنسین های حرفه ای هستند این عمل باعث خواهد شد برای استخدام و جذب افراد حرفه ای به دنبال افرادی باشند که دارای مدارک مرتبط و تحصیلات آکادمیک جهت انجام پروژه های خود باشند مثلا در نظر بگیرید شرکت پیمانکاری عمرانی قصد افزایش رتبه بندی داشته باشد و اکثر پروژه های آن نیازمند متخصص رشته عمرانی است بنابراین در آگهی استخدام خود اعلام نیاز به کارشناس عمران می کند و پیمانکاری در ارتباط بخش برق می باشند به دنبال تکنسین و مهندسان برق می باشند. اما چگونه می توان این نیاز پیمانکاران را رفع کرد؟براساس سیاست های تعلیمی و آموزشی دانشگاه های کشور با توجه به کمبود واعلام نیاز هر شهر به تربیت آن متخصص و تکنسین روی می آورند مثلا آموزش های تخصصی مسائل دریایی فقط در قسمت های جنوب و شمال کشور انجام می گیرد و یا تخصص های پالایشگاهی برای افرادی که در قسمت جنوب و پروژه های نفت و گاز ارتباط کاری دارند انجام می گیرد و به این وسیله نیازهای اصلی شرکت های پیمانکاری را جهت متخصص و تکنسین رفع می کنند. زمانی که رتبه بندی پیمانکاران افزایش می یابد نیازمندی پیمانکار به افراد حاذق بیشتر شده زیرا پروژه های آن افزایش یافته و نیاز به افرادی بیشتری جهت انجام کارهای خود می باشند.رتبه بندی پیمانکاران و تاثیر بر آموزش آکادمیکهمانطور که در مطالب قبلی هم اشاره شد پیمانکاران برای افزایش رتبه بندی خود نیازمند متخصصان و تکنسین های حرفه ای هستند این عمل باعث خواهد شد برای استخدام و جذب افراد حرفه ای به دنبال افرادی باشند که دارای مدارک مرتبط و تحصیلات آکادمیک جهت انجام پروژه های خود باشند مثلا در نظر بگیرید شرکت پیمانکاری عمرانی قصد افزایش رتبه بندی داشته باشد و اکثر پروژه های آن نیازمند متخصص رشته عمرانی است بنابراین در آگهی استخدام خود اعلام نیاز به کارشناس عمران می کند و پیمانکاری در ارتباط بخش برق می باشند به دنبال تکنسین و مهندسان برق می باشند. اما چگونه می توان این نیاز پیمانکاران را رفع کرد؟براساس سیاست های تعلیمی و آموزشی دانشگاه های کشور با توجه به کمبود واعلام نیاز هر شهر به تربیت آن متخصص و تکنسین روی می آورند مثلا آموزش های تخصصی مسائل دریایی فقط در قسمت های جنوب و شمال کشور انجام می گیرد و یا تخصص های پالایشگاهی, ...ادامه مطلب

امروزه استفاده از پیمانکاران جز لایفنک بسیاری از پروژه ها گشته است رتبه بندی پیمانکاران هم ملاک ارزش گذاری برای کسب کار می گردد. مرحله مناقصه اهمیت زیادی جهت انتخاب پیمانکاران دارد. در این زمان باید کارفرما مقدار نیرو، منابع مالی و هزینه پیمانکاری را جهت مقدار قابلیت پیمانکاری و کیفیت انجام طرح های پیشنهادی بسنجند. وهمین طور پیمانکار نیز باید قابلیت انجام طرح را به شکل پیشنهاد و قابل اجرا بودن و سودآوری بررسی نماید بنابراین رتبه بندی پیمانکاران می تواند به عنوان معیاری جهت این اتلاف هزینه ها و رفع این مشکلات انجام شود.رتبه بندی پیمانکاران و شرکت در مناقصهامروزه استفاده از پیمانکاران جز لایفنک بسیاری از پروژه ها گشته است رتبه بندی پیمانکاران هم ملاک ارزش گذاری برای کسب کار می گردد. مرحله مناقصه اهمیت زیادی جهت انتخاب پیمانکاران دارد. در این زمان باید کارفرما مقدار نیرو، منابع مالی و هزینه پیمانکاری را جهت مقدار قابلیت پیمانکاری و کیفیت انجام طرح های پیشنهادی بسنجند. وهمین طور پیمانکار نیز باید قابلیت انجام طرح را به شکل پیشنهاد و قابل اجرا بودن و سودآوری بررسی نماید بنابراین رتبه بندی پیمانکاران می تواند به عنوان معیاری جهت این اتلاف هزینه ها و رفع این مشکلات انجام شود.رتبه بندی پیمانکاران و شرکت در مناقصهنحوه رتبه بندی پیمانکاران و شرکت در مناقصهدر اینجا بهتر است در مورد انواع مناقصات نیز تعریفی داشته باشیم. انواع مناقصات شامل دو قسمت می شود مناقصات عمومی، که دارای اعلام عمومی بوده و از همه پیمانکاران دعوت به همکاری و شرکت در مناقصه می کنند. مناقصه محدود، که دارای اعلامیه و اطلاعیه جهت کار نبوده و پیمانکاران به صورت مستقیم دعوت به مناقصه می شود. اسناد جهت شرکت در یک مناقصه شامل چه مدارکی است؟ برای شرکت پیمانکاران یک سری مدارک نیاز می باشد که شامل دعوتنامه شرکت در مناقصه، فرم های پیشنهادی قیمت، فرم های ضمانت نامه، فهرست بها و گواهی فهرست مقادیر کار و ... می باشد که بر اساس اطلاعیه و درخواست کارفرما باید تهیه گردد.جهت شرکت در مناقصات باید رتبه بندی و رنکینگ شرکت پیمانکاری را افزایش دهید زیرا در اعلامیه و اطلاعیه بسیاری از مناقصات رتبه بندی پیمانکاران رکن اصلی جهت انتخاب و برنده شدن می باشد و چناچه با وجود امکانات و داشتن شرایط لازم ولی باوجود کم بودن رتبه بندی شرکت ها, ...ادامه مطلب

یکی از بخش های مهم و پردرآمد و استراتژیک در کل جهان، بخش نفت و گاز می باشد. بنابراین پیمانکاران این بخش دارای رقابت زیادی برای ایجاد امکانات بهتر و افزایش رتبه بندیمی باشند. پیمانکاری رشته نفت و گاز، شامل اموری است که مربوط به به بخش های تاسیساتی در سر چاه نفت و هم چنین خطوط لوله جریانی نفت و بخش فرآوری آن، کارخانه های گاز و عوامل مرتبط به تزریق گاز، امورکاری مرتبط به پالایشگاه نفت و گاز،طرح ها و پروژه های پتروشیمی و خطوط گاز و نفت و ...می باشد. خطوط انتقال و مخازن و تلمبه خانه ها و شبکه های نفت و گاز- پالایشگاه نفت و گاز- تولید نفت و گاز سه رشته جدید نفت و گاز می باشند.رتبه بندی پیمانکاران بخش نفت و گاز و پتروشیمییکی از بخش های مهم و پردرآمد و استراتژیک در کل جهان، بخش نفت و گاز می باشد. بنابراین پیمانکاران این بخش دارای رقابت زیادی برای ایجاد امکانات بهتر و افزایش رتبه بندیمی باشند. پیمانکاری رشته نفت و گاز، شامل اموری است که مربوط به به بخش های تاسیساتی در سر چاه نفت و هم چنین خطوط لوله جریانی نفت و بخش فرآوری آن، کارخانه های گاز و عوامل مرتبط به تزریق گاز، امورکاری مرتبط به پالایشگاه نفت و گاز،طرح ها و پروژه های پتروشیمی و خطوط گاز و نفت و ...می باشد. خطوط انتقال و مخازن و تلمبه خانه ها و شبکه های نفت و گاز- پالایشگاه نفت و گاز- تولید نفت و گاز سه رشته جدید نفت و گاز می باشند.رتبه بندی پیمانکاران بخش نفت و گاز و پتروشیمیمدارک اعضا جهت رتبه بندی پیمانکاران بخش نفت و گاز و پتروشیمیازجمله اصولی که افرادی که قصد ایجاد شرکت های پیمانکاری در بخش نفت، گاز و پتروشیمی باید بدانند، بدست آوردن رتبه بندی و گرید است، رتبه بندی پیمانکاران این بخش بسیار مهم است و شرکت هایی می توانند در مناقصات بخش های پیمانکاری نفت، گاز و پتروشیمی شرکت کنند که دارای رتبه حداقل پنج باشند و برای این رتبه باید حداقل دوسوم افراد و اعضا هیدت مدیره دارای مدرک تحصیلی کارشناسی بوده و یک نفر دارای رشته زمینه و تخصصی در اساسنامه تعریف شده شرکت وجود داشته باشد. برای مثال دارای مدرک مهندسی نفت، پتروشیمی، سازه های دریایی برق و... باشد و دارای حداقل سه سال سابقه کاری بوده و جهت دو نفر اصلی هر کدام سه سال یا حداقل هفت سال برای یک نفر و نفر دوم بدون سابقه باشد که جهت رتبه بندی پیمانکاران در هریک از شاخه های گ, ...ادامه مطلب

برای ایجاد بستر مناسب برای هر بخش پیمانکاری، رتبه بندی به شکل اختصاصی با کمیته داوری مشخص قرار داده شده است و هر صنف با توجه به تخصص، مقدار سوابق، کارآمدی و مواردی که به شکل قانونی وضع شده است به ایجاد رتبه بندی می پردازد. بنابراین رتبه بندی پیمانکاران علاوه بر این که در بعضی بخش ها و موارد به شکل یکسان عمل می شود در بعضی قسمت ها به شکل تخصصی و با توجه به رسته فعالیت به وسیله کارشناسان ذی صلاح بررسی می شود و باید بر اساس مواردی که باعث افزایش رتبه بندی می شود به تعریف و ارائه مدارک بپردازند. رتبه بندی پیمانکاران برق نیز از مواردی است که در بعضی بخش های عمومی از جمله مقدار افراد شاغل و تحصیلات مرتبط آن ها با شرکت پیمانکاری و مقدار کارها و طرح های انجام شده در سال و تجهیزات با دیگر پیمانکاران سنجیده می شود.بخش تخصصی سنجش رتبه بندی پیمانکاران برقجهت بخش تخصصی رتبه بندی پیمانکاران برق باید بر روی متخصصان و مقدار کارهای مرتبط به نوع کار اجرایی شرکت پیمانکاری تکیه کرد زمانی که یک شرکت دارای رتبه بندی پیمانکاری برق است ملاک افزایش رتبه بندی شرکت مقدار کارهای انجام شده مرتبط است. در اساس نامه آن تعریف کار مشخصی شده است رتبه بندی شرکت پیمانکاری نیز بر ادله و گواهی کارهای مرتبطی است که این شرکت در آن فعالیت داشته است. تجهیزات تخصصی مرتبط به اجرای طرح های برق ساختمانی و برق صنعتی هر یک به شکل تفکیک شده و خرید و مالکیت شرکت پیمانکاری باعث افزایش رتبه بندی پیمانکاران در این زمینه تخصصی می گردد.رتبه بندی پیمانکاران برقبرای ایجاد بستر مناسب برای هر بخش پیمانکاری، رتبه بندی به شکل اختصاصی با کمیته داوری مشخص قرار داده شده است و هر صنف با توجه به تخصص، مقدار سوابق، کارآمدی و مواردی که به شکل قانونی وضع شده است به ایجاد رتبه بندی می پردازد. بنابراین رتبه بندی پیمانکاران علاوه بر این که در بعضی بخش ها و موارد به شکل یکسان عمل می شود در بعضی قسمت ها به شکل تخصصی و با توجه به رسته فعالیت به وسیله کارشناسان ذی صلاح بررسی می شود و باید بر اساس مواردی که باعث افزایش رتبه بندی می شود به تعریف و ارائه مدارک بپردازند. رتبه بندی پیمانکاران برق نیز از مواردی است که در بعضی بخش های عمومی از جمله مقدار افراد شاغل و تحصیلات مرتبط آن ها با شرکت پیمانکاری و مقدار کارها و طرح های انجام شده در سال و ت, ...ادامه مطلب

تمرکز نیروهای انسانی در کارهای پیمانکاری بیشتر به صورت پروژه ای عمل می کنند و شامل یک دفتر و ساختمان مرکزی و چندین پروژه در بخش ها و قسمت های مختلف که باهم تفاوت جغرافیایی دارند. تعداد نفرات دفتر مرکزی کم است و تعداد افرادی که در خود پروژه فعالیت می کنند بیشتر است. اصولا پروژه های پیمانکاری با توجه به این که در کدام استان و بستگی به شرایط کار مقدار حقوق و بخش مالیاتی متفاوتی دارد. با توجه به این که پروژه دارای چه قدر ارزش مالی باشد و با توجه به سیاست های کاری، جذب نیرو نیز در مکان پروژه یا دفتر مرکزی که معمولا بیشتر افراد متخصص در آن هستند صورت می گیرد. از مسائل مهمی که در یک شرکت پیمانکاری باید رعایت شود تا باعث افزایش رتبه بندی پیمانکارانگردد پرداخت بیمه و رعایت کردن قوانین بیمه ای و مالیاتی و ارائه گزارش مفصل و درست هر پروژه به محل پیمانکار می باشد. زیرا هر گزارشی که به شکل گواهی و سند برای رتبه بندی پیمانکاران هر ساله ارائه خواهد شد.نیروی انسانی و تاثیر بر رتبه بندی پیمانکارانتمرکز نیروهای انسانی در کارهای پیمانکاری بیشتر به صورت پروژه ای عمل می کنند و شامل یک دفتر و ساختمان مرکزی و چندین پروژه در بخش ها و قسمت های مختلف که باهم تفاوت جغرافیایی دارند. تعداد نفرات دفتر مرکزی کم است و تعداد افرادی که در خود پروژه فعالیت می کنند بیشتر است. اصولا پروژه های پیمانکاری با توجه به این که در کدام استان و بستگی به شرایط کار مقدار حقوق و بخش مالیاتی متفاوتی دارد. با توجه به این که پروژه دارای چه قدر ارزش مالی باشد و با توجه به سیاست های کاری، جذب نیرو نیز در مکان پروژه یا دفتر مرکزی که معمولا بیشتر افراد متخصص در آن هستند صورت می گیرد. از مسائل مهمی که در یک شرکت پیمانکاری باید رعایت شود تا باعث افزایش رتبه بندی پیمانکارانگردد پرداخت بیمه و رعایت کردن قوانین بیمه ای و مالیاتی و ارائه گزارش مفصل و درست هر پروژه به محل پیمانکار می باشد. زیرا هر گزارشی که به شکل گواهی و سند برای رتبه بندی پیمانکاران هر ساله ارائه خواهد شد.نیروی انسانی و تاثیر بر رتبه بندی پیمانکارانمدیریت نیروی انسانی تاثیر بر رتبه بندی پیمانکارانچناچه یک سیستم دارای مدیریت ضعیفی باشد و نتواند پروژه را درست هدایت کند و مقدار تقسیم و تمرکز نیروی انسانی را در هر بخش و طرح پروژه های خود، به خوبی متمرکز کند باعث , ...ادامه مطلب

عوامل بسیار زیادی برای رتبه بندی پیمانکاران تاثیر می گذارد از جمله عوامل جانبی تاثیر گذار بر رتبه بندی پیمانکاران استفاده از مصالح و مواد مرغوب است. پیمانکاران برای این که دارای اجرای خوب در زمینه کار خود باشند باید به دنبال مصالح با کیفیت باشند تا کار آن ها به شکل درست و اصولی انجام شود. بنابراین مصالحی که در کارگاه پیمانکاری وارد می شود و مصالحی که خود کارگاه پیمانکاری تولید می کند در ارتقای رتبه بندی پیمانکاران تاثیر بالایی خواهد داشت. بارگیری ها، حمل و نگهداری در انبار نیز باید به شکل درست انجام گیرد. رعایت ایمنی در حین انجام کارهای پیمانکارای باعث بالا رفتن رندم کار شده و می تواند تاثیر زیادی برای افزایش رتبه بندی پیمانکاران گردد. زیرا با رعایت کردن ایمنی از خطرات و هزینه هایی که به شکل احتمالی به پروژه تاثیر خواهد گذاشت جلوگیری می کند. از جمله مواردی ایمنی می توان به ایمنی در هنگام بارگیری، کار در ارتفاع، ایمنی کارگاه، ایمنی استفاده از لوازم برقی، گازی و ابزارهای تیز و... می باشد.عوامل جانبی تاثیر گذار بر رتبه بندی پیمانکارانعوامل بسیار زیادی برای رتبه بندی پیمانکاران تاثیر می گذارد از جمله عوامل جانبی تاثیر گذار بر رتبه بندی پیمانکاران استفاده از مصالح و مواد مرغوب است. پیمانکاران برای این که دارای اجرای خوب در زمینه کار خود باشند باید به دنبال مصالح با کیفیت باشند تا کار آن ها به شکل درست و اصولی انجام شود. بنابراین مصالحی که در کارگاه پیمانکاری وارد می شود و مصالحی که خود کارگاه پیمانکاری تولید می کند در ارتقای رتبه بندی پیمانکاران تاثیر بالایی خواهد داشت. بارگیری ها، حمل و نگهداری در انبار نیز باید به شکل درست انجام گیرد. رعایت ایمنی در حین انجام کارهای پیمانکارای باعث بالا رفتن رندم کار شده و می تواند تاثیر زیادی برای افزایش رتبه بندی پیمانکاران گردد. زیرا با رعایت کردن ایمنی از خطرات و هزینه هایی که به شکل احتمالی به پروژه تاثیر خواهد گذاشت جلوگیری می کند. از جمله مواردی ایمنی می توان به ایمنی در هنگام بارگیری، کار در ارتفاع، ایمنی کارگاه، ایمنی استفاده از لوازم برقی، گازی و ابزارهای تیز و... می باشد.عوامل جانبی تاثیر گذار بر رتبه بندی پیمانکارانبازه زمانی عوامل جانبی تاثیر گذار بر رتبه بندی پیمانکارانیکی از عوامل تاثیر گذار بر ارتقای رتبه بندی پیمانکارا, ...ادامه مطلب

بنا بر تحقیقات صورت گرفته در زمینه سیستم امروزی جهت برگزاری مناقصات در سطح کشور، این نکته باعث مشکلات متعددی در پروژه ها گشته و از جمله مواردی است که می تواند باعث مشکلات زیاد از جمله در هزینه ها، انجام کارها و فعالیت بدون کیفیت و با اجرای ضعیف همراه گردد، هم چنین دعاوی زیادی بین کارفرمایان و پیمانکاران وجود دارد ولی چناچهرتبه بندی پیمانکاران به شکل درستی صورت گیرد و قوانین لازم به نحو درست و با اصلاحات جدید صورت گیرد باعث رفع بسیاری از مشکلات می گردد. بنابراین رتبه بندی پیمانکارانو رفع مشکلات به هم ارتباط معناداری دارند. زیرا چناچه قوانین با رده بندی اصولی و براساس نتایج درست صورت گیرد پیمانکاران دارای صلاحیت و با رتبه بندی صحیح برای مناقصه ها انتخاب خواهد شد که باعث حل بسیاری از مشکلات از جمله عدم صلاحیت در اجرا ، نداشتن تکنسین ماهر و یا تجهیزات و... می گردد.بنا بر تحقیقات صورت گرفته در زمینه سیستم امروزی جهت برگزاری مناقصات در سطح کشور، این نکته باعث مشکلات متعددی در پروژه ها گشته و از جمله مواردی است که می تواند باعث مشکلات زیاد از جمله در هزینه ها، انجام کارها و فعالیت بدون کیفیت و با اجرای ضعیف همراه گردد، هم چنین دعاوی زیادی بین کارفرمایان و پیمانکاران وجود دارد ولی چناچهرتبه بندی پیمانکاران به شکل درستی صورت گیرد و قوانین لازم به نحو درست و با اصلاحات جدید صورت گیرد باعث رفع بسیاری از مشکلات می گردد. بنابراین رتبه بندی پیمانکارانو رفع مشکلات به هم ارتباط معناداری دارند. زیرا چناچه قوانین با رده بندی اصولی و براساس نتایج درست صورت گیرد پیمانکاران دارای صلاحیت و با رتبه بندی صحیح برای مناقصه ها انتخاب خواهد شد که باعث حل بسیاری از مشکلات از جمله عدم صلاحیت در اجرا ، نداشتن تکنسین ماهر و یا تجهیزات و... می گردد.رتبه بندی پیمانکاران و رفع مشکلاتمهارت تکنسین ها جهت رتبه بندی پیمانکاراناز جمله بحث های اصلی در رده بندی و رتبه بندی پیمانکاران، می تواند تعداد تکنسین ماهر و مقدار آموزش و مهارت کارگران فنی از جمله امتیازات جهت رتبه بندی پیمانکاران واقع گردد تا بتواند بسیاری از مشکلات حین کار و بعد از کار را جبران کند بنابراین می توان گفت با تغییر قوانین و ایجاد بند ها و تبصره های مفید این چنین می توان بر بهبود و بالابردن کیفیت کارهای پیمانکاری در قسمت خدمات و اجرایی به, ...ادامه مطلب

هر یک از پروژه با توجه به نوع اجرا و لوازم و تجهیزات و پرسنل مورد نیاز طرح به پیمان کاران با رتبه بندی با رنج مشخص، نیازمند است. رتبه بندی پیمانکاران با توجه به شاخصه هایی که هر سال در آن شرکت ها وجود دارد تعیین شده و سالیانه تغییر می کند. این که طرح به شکل ملی و یا به شکل خصوصی قابل ارائه باشد هرکدام باعث انتخاب پیمانکاران دارایرتبه بندی خاص می باشد بنابراین رتبه بندی پیمانکاران باعث ایجاد سطح و مرتبه جهت گرفتن و پذیرش طرح ها و پروژه های بزرگ و اقتصادی تر می باشد و هر چقدر این پروژه از نظر جنبه های علمی و مالی دارای رتبه بالاتری باشد رتبه بندی پیمانکاران نیز جهت انتخاب باید به سمت رتبه های پایین تر درجه بندی بالاتر گرایش داشته باشد.هر یک از پروژه با توجه به نوع اجرا و لوازم و تجهیزات و پرسنل مورد نیاز طرح به پیمان کاران با رتبه بندی با رنج مشخص، نیازمند است. رتبه بندی پیمانکاران با توجه به شاخصه هایی که هر سال در آن شرکت ها وجود دارد تعیین شده و سالیانه تغییر می کند. این که طرح به شکل ملی و یا به شکل خصوصی قابل ارائه باشد هرکدام باعث انتخاب پیمانکاران دارایرتبه بندی خاص می باشد بنابراین رتبه بندی پیمانکاران باعث ایجاد سطح و مرتبه جهت گرفتن و پذیرش طرح ها و پروژه های بزرگ و اقتصادی تر می باشد و هر چقدر این پروژه از نظر جنبه های علمی و مالی دارای رتبه بالاتری باشد رتبه بندی پیمانکاران نیز جهت انتخاب باید به سمت رتبه های پایین تر درجه بندی بالاتر گرایش داشته باشد.رتبه بندی، به شکل عموم برای شرکت های فنی و مهندسی صورت می گیرد و هرگاه سازمان، دستگاه دولتی و یا خصوصی مربوطه طرح ها و پروژه های خود را به مناقصه قرار می دهد براساس امتیاز و رنج رتبه ای که شرکت های پیمان کار دارند طرح و پروژه به آن ها قرار می گیرد و قاعدتا هر چقدر رتبه پیمان کار در مرتبه بالاتری قرار گیرد در اولویت قرار گرفته و طرح ها و پروژه ها به آن ها زودتر تعلق خواهد گرفت و پیروز مناقصه خواهند شد. پارامترهایی که برای تعیین صلاحیت و رتبه بندی شرکت های پیمانکاری انجام شده که براساس آن و طبق آیین نامه های مشخص که به شکل استاندارد قرار داده شده توسط کمیته تشخیص صلاحیت رتبه بندی پیمانکاران صورت می گیرد. رتبه بندی پیمانکاران یکی از ملاک های مهم دریافت طرح ها و پروژه ها می باشند بنابراین هر پیمان کاری باید هرسال, ...ادامه مطلب

انتخاب پیمانکاران از سوی سازمان ها به دو قسمت از پیش صلاحیت شده (رتبه بندی پیمانکاران) و انتخاب برنده مناقصه تقسیم می گردد. ضرورت هر قسمت نیاز به یک روند علمی سیستماتیک جهت تصمیم می گیرد را می طلبد. در خیلی از مواقع به خاطر انتخاب نادرست پیمانکاران در صنعت ساخت و ساز و بخش های عمرانی منابع مالی زیادی از دست رفته است. معرفی درست و انتخاب پیمانکار از میان پیمانکاران تایید صلاحیت شده باعث حل بسیاری از این مشکلات گردد. بنابراین رتبه بندی پیمانکاران از موارد مهم است که باید به روش درستی تببین گردد. برای این تصمیم گیری باید به درستی اندیشه و عمل گردد و دراین انتخاب فاکتورهای کمی و کیفی بی شماری جهت ارزشیابی باید مورد استفاده قرار گیرد. معیارهای مهمی برای ارزیابی رتبه بندی پیمانکاران عمرانی وجود دارد از جمله می توان به تجربه حرفه ای شرکت پیمانکار، کیفیت و ایمنی (چه در بحث تجهیزات و چه در بحث عملکرد کاری)، تعداد کارهای انجام شده و جاری، منابع مالی و مدیریت شرکت را می توان اشاره کرد.انتخاب پیمانکاران از سوی سازمان ها به دو قسمت از پیش صلاحیت شده (رتبه بندی پیمانکاران) و انتخاب برنده مناقصه تقسیم می گردد. ضرورت هر قسمت نیاز به یک روند علمی سیستماتیک جهت تصمیم می گیرد را می طلبد. در خیلی از مواقع به خاطر انتخاب نادرست پیمانکاران در صنعت ساخت و ساز و بخش های عمرانی منابع مالی زیادی از دست رفته است. معرفی درست و انتخاب پیمانکار از میان پیمانکاران تایید صلاحیت شده باعث حل بسیاری از این مشکلات گردد. بنابراین رتبه بندی پیمانکاران از موارد مهم است که باید به روش درستی تببین گردد. برای این تصمیم گیری باید به درستی اندیشه و عمل گردد و دراین انتخاب فاکتورهای کمی و کیفی بی شماری جهت ارزشیابی باید مورد استفاده قرار گیرد. معیارهای مهمی برای ارزیابی رتبه بندی پیمانکاران عمرانی وجود دارد از جمله می توان به تجربه حرفه ای شرکت پیمانکار، کیفیت و ایمنی (چه در بحث تجهیزات و چه در بحث عملکرد کاری)، تعداد کارهای انجام شده و جاری، منابع مالی و مدیریت شرکت را می توان اشاره کرد.رتبه بندی پیمان کاران عمرانی در مرحله اجرابه شکل کلی های طرح های عمرانی به چهار فیلد تقسیم بندی می گردد که شامل ،۱- برنامه مطالعاتی، ۲- طراحی، ۳- اجرا، ۴- بهره برداری نگهداری. مدیریت نکردن و عملکرد ناصحیح هر بخش باعت هدر شدن س, ...ادامه مطلب